Trung ương Đoàn khảo sát kết quả 10 năm thực hiện quy chế cán bộ Đoàn tại tỉnh Lai Châu

Báo cáo của Tỉnh đoàn nêu rõ: hiện nay, tổng số cán bộ Đoàn chuyên trách toàn tỉnh là 2.601 (trong đó: cấp tỉnh 35; cấp huyện và tương đương 31; cấp cơ sở 2.535 cán bộ). 10 năm qua, thực hiện các quy định về tiêu chuẩn cán bộ Đoàn, chất lượng đội ngũ cán bộ Đoàn trong tỉnh có những chuyển biến tích cực, trình độ học vấn và lý luận chính trị cao hơn trước; tinh thần làm việc sáng tạo, năng động, nhiệt tình, tâm huyết đáp ứng yêu cầu của công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi trong giai đoạn mới. Công tác tuyển dụng cán bộ được các cấp bộ Đoàn quan tâm, rà soát theo tiêu chuẩn vị trí việc làm; chú trọng cơ cấu cán bộ trẻ, từng bước khắc phục tình trạng thiếu hụt cán bộ; chủ động xây dựng quy hoạch các vị trí cán bộ chủ chốt; công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ được chú trọng, từng bước thực hiện tiêu chuẩn đội ngũ cán bộ Đoàn, hình thành đội ngũ cán bộ Đoàn năng động, nhiệt tình, tâm huyết, có trình độ chuyên môn, lý luận chính trị, nghiệp vụ công tác thanh vận đáp ứng yêu cầu của phong trào thanh thiếu nhi. Chủ động tham mưu cấp uỷ Đảng kịp thời kiện toàn bổ sung số cán bộ chuyển công tác, trưởng thành; nhận xét, đánh giá cán bộ thực hiện nghiêm túc, công bằng, công khai, minh bạch; tạo môi trường, điều kiện cho cán bộ Đoàn được rèn luyện, thử thách và phát triển. Công tác khen thưởng, kỷ luật; kiểm tra giám sát công tác cán bộ Đoàn được thực hiện chặt chẽ từ tỉnh đến cơ sở theo định kỳ 02 lần/năm; chế độ chính sách đối với cán bộ Đoàn được quan tâm... Tuy nhiên, việc thực hiện quy chế cán bộ Đoàn ở cấp cơ sở còn gặp nhiều vướng mắc: việc quy hoạch, bố trí, sắp xếp, luân chuyển cán bộ khi hết tuổi; một số cơ sở Đoàn không tìm được đội ngũ kế cận; phụ cấp chức danh của Phó Bí thư Đoàn cấp xã, Bí thư chi đoàn thôn bản không đảm bảo đời sống...

Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Vũ Văn Hoàn - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh cho rằng quy chế cán bộ Đoàn có ý nghĩa quan trọng trong việc đánh giá tiêu chuẩn, chất lượng cán bộ Đoàn, nhằm nâng cao chất lượng cán bộ Đoàn đáp ứng yêu cầu tình hình mới, qua đó góp phần nâng cao chất lượng công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi. Đồng chí khẳng định Tỉnh ủy luôn đặc biệt quan tâm đến việc tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ Đoàn hoạt động, từ công tác tuyển dụng, quy hoạch tới đánh giá cán bộ Đoàn đều được thực hiện đa chiều, sát thực tế. Qua công tác Đoàn, Đội, Hội, nhiều cán bộ đã trưởng thành và được tín nhiệm vào các chức danh lãnh đạo của huyệ, tỉnh...

Phát biểu kết luận, đồng chí Bùi Quang Huy - Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đoàn đánh giá cao Tỉnh đoàn Lai Châu đã chủ động triển khai Quyết định 289-QĐ/TW và đạt được những kết quả cụ thể; đã vận dụng hiệu quả các cơ chế ưu đãi của Tỉnh ủy, từ đó đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ Đoàn. Nhiều cán bộ Đoàn đã trưởng thành từ cơ sở, được bổ nhiệm vào những vị trí quan trọng của tỉnh. Đồng chí cũng đề nghị các cấp bộ Đoàn trong tỉnh tiếp tục nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ đoàn đủ điều kiện và tiêu chuẩn để đáp ứng được yêu cầu của các vị trí việc làm khi được luân chuyển, điều động; chủ động tìm nguồn lực về cán bộ, tránh tình trạng thiếu hụt nhân lực; vận dụng hiệu quả cơ chế tạo điều kiện của Tỉnh ủy; tạo điều kiện để cán bộ đoàn được đào tạo, bồi dưỡng theo khung năng lực, chức danh; chủ động tham mưu các cơ chế, chính sách, chế độ đối với cán bộ Đoàn các cấp tạo điều kiện hơn nữa cho cán bộ Đoàn trưởng thành và phát triển.

Trước đó, Đoàn khảo sát của Trung ương Đoàn đã làm việc với Thường trực Huyện ủy, Ban Thường vụ Huyện đoàn Tam Đường về kết quả 10 năm Đoàn các cấp thực hiện Quy chế cán bộ Đoàn./.