Tỉnh ủy Lai Châu

http://laichau.dcs.vn

Hội nghị lần thứ 15, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh khóa XIV

Ngày 30/6, Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ tỉnh khóa XIV tổ chức Hội nghị lần thứ 15. Các đồng chí: Giàng Páo Mỷ - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND, Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh; Lê Văn Lương - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy; Vũ Mạnh Hà - Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư Tỉnh ủy chủ trì Hội nghị.
Quang cảnh Hội nghị
Dự Hội nghị có các đồng chí Ủy viên BCH Đảng bộ tỉnh; lãnh đạo một số sở, ban, ngành tỉnh; đại diện vụ địa phương theo dõi Lai Châu, …

Hội nghị đã đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2023. Theo đó, trong 6 tháng đầu năm, kinh tế - xã hội tiếp tục phát triển, tổng sản lượng lương thực có hạt ước đạt 47.440 tấn; sản xuất công nghiệp đạt 1.648,2 tỷ đồng; tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ ước đạt 4.385,5 tỷ đồng; thu ngân sách trên địa bàn đạt 866,5 tỷ đồng.

Hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao diễn ra sôi nổi; công tác khám chữa bệnh, chăm sóc sức khỏe Nhân dân được quan tâm thực hiện. Công tác cải cách hành chính, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, thu hút đầu tư được đẩy mạnh; quốc phòng - an ninh được tăng cường, chủ quyền biên giới quốc gia được giữ vững. Công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị tiếp tục được chú trọng; tập trung lãnh đạo, chỉ đạo sơ kết nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp, các nghị quyết chuyên đề, đề án của Tỉnh ủy nhiệm kỳ 2020-2025 gắn với tăng cường kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện.

Trên cơ sở cho ý kiến về những kết quả đã đạt được, hạn chế, tồn tại và nguyên nhân, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh xác định 6 nhóm nhiệm vụ chủ yếu để tập trung lãnh đạo, chỉ đạo trong 6 tháng cuối năm.

Trên tinh thần dân chủ, thẳng thắn, đại biểu tập trung thảo luận, đánh giá sơ kết Nghị quyết số 06-NQ/TU, ngày 15/3/2021 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về nâng cao chất lượng đội ngũ lãnh đạo, quản lý người dân tộc thiểu số và cán bộ chủ chốt cấp xã giai đoạn 2021-2025, định hướng đến năm 2030. Theo đó, qua 2,5 năm triển khai thực hiện, đến nay đã có 25/43 chỉ tiêu thành phần của Nghị quyết đạt và vượt; đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp xã cơ bản đảm bảo số lượng, chất lượng được nâng lên, từng bước đáp ứng yêu cầu lãnh đạo, chỉ đạo triển khai thực hiện nhiệm vụ, nhất là ở cơ sở.

Ngoài ra, đại biểu cũng cho ý kiến vào: Báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch vốn đầu tư công; thực hiện thu, chi ngân sách địa phương 6 tháng đầu năm và nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm 6 tháng cuối năm 2023; định hướng xây dựng Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và vốn đầu tư công năm 2024; định hướng xây dựng dự toán ngân sách địa phương năm 2024 và kế hoạch tài chính - ngân sách nhà nước 3 năm 2024-2026.

Phát biểu kết luận tại Hội nghị, đồng chí Giàng Páo Mỷ - Bí thư Tỉnh ủy đề nghị các cấp, các ngành, các cơ quan, đơn vị, địa phương kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng và nghị quyết đại hội đảng các cấp và các nghị quyết chuyên đề, đề án của Tỉnh ủy đảm bảo tiến độ, chất lượng. Tăng cường công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, nâng cao đạo đức công vụ cho đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức; thực hiện quyết liệt các chỉ tiêu đạt thấp, dự báo khó đạt; nâng cao chất lượng dịch vụ khám chữa bệnh, chăm sóc sức khỏe cho Nhân dân.

Về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh; kế hoạch đầu tư công; dự toán thu, chi ngân sách địa phương năm 2024 và kế hoạch tài chính - ngân sách nhà nước 3 năm 2024-2026 đề nghị Ban cán sự đảng UBND tỉnh lãnh đạo UBND tỉnh xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, dự toán ngân sách địa phương, vốn đầu tư năm 2024 đảm bảo sát thực tiễn, khả thi cao trong triển khai thực hiện; xây dựng kế hoạch tài chính 3 năm 2024 - 2026, đảm bảo cơ cấu lại ngân sách nhà nước theo hướng bền vững, hiệu quả, triệt để tiết kiệm chi thường xuyên.

Về sơ kết Nghị quyết số 06-NQ/TU, ngày 15/3/2021 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh cần tiếp tục quán triệt sâu sắc các chủ trương của Đảng, chính sách của Nhà nước về xây dựng đội ngũ cán bộ và cán bộ người dân tộc thiểu số đến các cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị; chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số; quan tâm tuyển dụng, bố trí cán bộ người dân tộc thiểu số phù hợp với sở trường công tác và chuyên môn, nghiệp vụ được đào tạo...

Tác giả: Hà Tĩnh

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây
top
down