43 thí sinh thi nâng ngạch công chức và xét thăng hạng viên chức

Thứ bảy - 11/01/2020 21:03 129 0
Ngày 11/1, tại Trường Chính trị tỉnh, Hội đồng thi nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức tỉnh năm 2019 tổ chức khai mạc kỳ thi nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức trong các cơ quan Đảng, MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện năm 2019. Dự lễ khai mạc có các đồng chí: Phạm Văn Huỳnh - UVBTVTU, Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy; Nguyễn Văn Côi - Phó trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy Bắc Kạn.
Quang cảnh lễ khai mạc kỳ thi
Quang cảnh lễ khai mạc kỳ thi
Kỳ thi lần này, có sự tham gia 43 thí sinh (trong đó 10 thí sinh của tỉnh Bắc Kạn tham gia thi cùng, do ít thí sinh tỉnh không tổ chức thi), trong đó: 25 thí sinh thi nâng ngạch chuyên viên chính; 14 thí sinh thi nâng ngạch lên chuyên viên và tương đương; 4 thí sinh thi sang ngạch chuyên viên và tương đương. Các thí sinh phải trải qua 2 vòng thi: vòng 1 thi trắc nghiệm môn kiến thức chung về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của đảng, nhà nước các tổ chức chính trị - xã hội, quản lý hành chính nhà nước, nghị quyết, chủ trương của đảng, đường lối chính sách pháp luật của nhà nước, những đề xuất, kiến nghị góp phần giai quyết những khó khăn tại cơ quan, đơn vị, địa phương nơi công tác; thi trắc nghiệm môn tin học về kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản (riêng đối với nâng ngạch lên chuyên viên chính thi trắc nghiệm môn ngoại ngữ). Kết quả vòng 1 được xác định theo số câu hỏi trả lời đúng cho từng phần thi (từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì tiếp tục được thi vòng 2 môn chuyên môn nghiệp vụ).

Mục đích của việc thi nâng ngạch, xét thăng hạng nhằm đánh giá chất lượng đội ngũ cán bộ công chức, viên chức để tuyển chọn, bổ sung vào ngạch công chức, chức danh nghiệp vụ viên chức. Những cán bộ công chức, viên chức có đủ điều kiện, đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ việc làm trong các cơ quan, đơn vị của Đảng, MTTQ và các tổ chức, giúp cho các cơ quan đơn vị cơ cấu lại bộ máy công chức, viên chức theo ngạch chức danh nghề nghiệp và vị trí việc làm phù hợp với chức năng, nghiệp vụ của từng cơ quan đơn vị được phân công. Đồng thời cũng là dịp để mỗi cán bộ, công chức, viên chức đánh giá lại bản thân, từ đó tự giác học tập rèn luyện, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong thời kỳ mới./.
 
 

Tác giả bài viết: Thanh Hiền

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây
top
down